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HOME > 会社情報 > 行動憲章

行動憲章

トライウォールグループは、本企業行動憲章の実践において常に最善を追求し、真に豊かな社会の実現に貢献することを目指します。

1.「法令の遵守」

  • 法令および社会的規範を遵守し、公正、透明、自由な競争ならびに適正な取引を行います。また、政治、行政との健全かつ正常な関係を保ちます。

2.「企業情報の開示」

  • 顧客・株主はもとより、広く社会に対して、企業情報を積極的かつ公正に開示し、積極的なコミュニケーションを図ることによって、社会からの理解を深めるように努めます。

3.「製品・サービスの安全性」

  • 製品およびサービスの開発・提供にあたっては、安全性に最大限の配慮をしたします。

4.「環境問題への対応」

  • 環境問題には真摯に取り組み、企業の存在と活動に必須の要件であることを認識し、自主的に行動するように努めます。

5.「社会貢献活動への参加」

  • 社会と共生していることを常に認識し、積極的に社会貢献活動に参加します。

6.「社員の創造性と個性の尊重」

  • 社員の人間性を尊重し、各人の創造性と個性が発揮され、いきいきと、会社にとって高い貢献ができるような職場環境の確保に努めます。

7.「反社会的勢力との対決」

  • 市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力、団体には毅然とした態度で対応します。

8.「国際社会との強調」

  • 海外においては国際社会の一員として、国際ルールや現地の法律を遵守し、また現地の文化や習慣を尊重し、その理解に努めながら事業活動を行います。
  • 経営トップは、本憲章の精神が自らの役割であることを認識し、率先垂範の上、社内に徹底するとともに、トライウォールグループ全体に周知徹底させます。また、社内外と意思疎通を図り、その声を常時把握し、実効ある社内体制の整備を行うとともに、企業倫理の徹底を図ります。
  • 本憲章に反するような事態が発生したときは、経営トップ自らが問題にあたる姿勢を社内外に明らかにし、原因究明、再発防止に努めます。また、社会への迅速かつ的確な情報公開と説明責任を遂行し、自らを含めて厳正なる処分を行います。

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